مع بداية النصف الثاني من العام، يترقب ملايين الموظفين في مصر تطبيق الزيادة الجديدة في الأجور بعد قرار الحكومة الأخير الذي يهدف إلى تحسين دخول العاملين في الجهاز الإداري للدولة، وتُعتبر مرتبات يوليو من الدفعات الهامة التي ينتظرها الموظفون لتلبية احتياجاتهم، خاصة مع استمرار الأعباء المعيشية، وتطبيق الحد الأدنى الجديد للأجور في عدد من الجهات الحكومية.
الحد الأدنى للأجور في عام 2025 يتضمن زيادات متفاوتة تصل إلى 1600 جنيه لبعض الدرجات الوظيفية، حيث تصل نسبة الزيادة لموظفي الجهاز الإداري للدولة إلى 13% للدرجات العليا، بينما تصل إلى 18% لموظفي الدرجة السادسة، وهذا يعكس توجه الدولة نحو تعزيز العدالة الاجتماعية وتخفيف الأعباء المعيشية عن الموظفين والعمال.
من المقرر أن يبدأ تطبيق هذه الزيادة في يوليو 2025.
موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2025
وفقًا للجدول الزمني المعتمد، ستبدأ عملية صرف المرتبات في الفترة من 22 إلى 26 يونيو 2025 في البنوك العاملة في القطاع المصرفي المصري.
جدول الحد الأدنى للأجور 2025 بعد الزيادة الجديدة
– زيادة الدرجة الممتازة من 12.200 جنيه إلى 13.800 جنيه.
– الدرجة العالية أو ما يعادلها من 10.200 جنيه إلى 11.800 جنيه.
– درجة مدير عام أو ما يُعادلها من 8700 جنيه إلى 10.300 جنيه.
– الدرجة الأولى أو ما يُعادلها من 8200 جنيه إلى 9.800 جنيه.
– الدرجة الثانية من 7200 جنيه إلى 8.500 جنيه.
– الدرجة الثالثة «التخصصية» من 6.700 جنيه إلى 8000 جنيه.
– الدرجة الرابعة من 6.200 جنيه إلى 7300 جنيه.
– الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.
– الدرجة السادسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.
جدول مرتبات المعلمين 2025 بالزيادة الجديدة
| الدرجة الوظيفية السادسة | 6 آلاف جنيه بدلًا من 4 آلاف جنيه |
| الدرجة الوظيفية الخامسة | 6 آلاف و500 جنيه بدلًا من 4 آلاف و500 جنيه |
| الدرجة الوظيفية الرابعة | 7 آلاف جنيه بدلًا من 5 آلاف جنيه |
| الدرجة الوظيفية الثالثة | 7 آلاف و500 جنيه بدلًا من 5 آلاف و500 جنيه |
| الدرجة الوظيفية الثانية | 8 آلاف جنيه بدلًا من 6 آلاف جنيه |
| الدرجة الوظيفية الأولى | 8 آلاف و200 جنيه |
| درجة المدير العام أو ما يعادلها | 9 آلاف و200 جنيه |
| الدرجة الوظيفية العالية أو ما يعادلها | 10 آلاف و200 جنيه |
| الدرجة الممتازة أو ما يعادلها | 12 ألفًا و200 جنيه |